Spannende Geschichten, Impulse und Best Practices rund um New Leadership trifft Gesundheit.

Ältere Mitarbeitende fördern

Erfolgsfaktor Generation 50plus: So förderst du wertvolle Leistungsträger

Die Diskussion um moderne Arbeitsmodelle konzentriert sich oft auf jüngere Generationen. Dasselbe Vorgehen finden wir auch im Recruiting vor – in Zeiten von zunehmendem Fach- und Arbeistkräftemangel. Doch vergessen wir dabei nicht die wertvollen Ressourcen, die in den Mitarbeitenden 50plus schlummern? Es geht nicht um das kalendarische Alter, sondern um

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Gesunde Gewohnheiten

Gesunde Gewohnheiten für starke Führungskräfte

„Leadership is about managing energy first in yourself and then in others.“ (Erika H. James) In 4 vier Schritten gesunde Routinen entwickeln. Als Führungskraft ist es wichtig, dass du dich zunächst für dich selbst, deine eigene Energie und dein eigenes Wohlbefinden einsetzt. Wenn du selbst gesund und gestärkt bist, kannst

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Resiliente Führung

Resiliente Führung: 7 Säulen der Resilienz

Weshalb ist Resilienz als Future Skill so wichtig für dich als Führungskraft?   Spätestens seit den Covid-19 Lockdowns haben wir uns an viele neue Arbeitsweisen gewöhnt, wie Hybrides Arbeiten oder das Arbeiten von überall aus dem Home Office. Unsere Wirtschaft sowie Lieferketten und bisher erfolgreiche Geschäftsmodelle wurden stark durcheinander gerüttelt. Hinzu

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Gesunde Selbstführung

7 Tools für eine gesunde Selbstführung als Führungskraft 

Arbeit und Gesundheit hängen eng zusammen und Führungskräfte haben einen enormen Einflussbereich. Das wird durch zahlreiche, aktuelle Studien offensichtlich, wie beispielsweise die #whatsnext Studie des Instituts für Betriebliche Gesundheitsberatung, die belegt, dass 77% der deutschen Organisationen gesunder Führung oder Mindful Leadership in den kommenden drei Jahren eine hohe Bedeutung zumessen. Was

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